[重機オペレーター]◆リサイクル施設での投入・撹拌作業◆天候に関係なく仕事ができます！
1968年の創業以来、次世代に豊かな自然環境と安心できるエネルギーの供給を目指し、一貫して資源循環型社会の実現に向けて貢献してきました。
2017年に建設した環境配慮型焼却施設は、コンピュータ制御と本社管理センターとの二重管理により、地域の人々の暮らしに安全と安定したエネルギーを提供しています。
| 職種 | 重機オペレーター |
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| 雇用形態 | 正社員 ※3ヶ月は試用期間（給与同条件） |
| 仕事内容 |
【廃棄物処理のプロとして活躍できます！】 重機オペレーターとして、自社処理工場にて、油圧ショベルなどを使用し、施設内に搬入された廃棄物の選別・投入とタイヤショベルを使用し製品出荷の積込作業をお任せします。 また、固形燃料製造プラントの運転管理についても学べます。種々雑多な廃棄物から、しっかりした工程管理を通して一定基準に適合した固形燃料を製造していくので、やりがいも大きいです。 廃棄物の選別には経験により熟練されていくため、 ぜひ長く働くことで確かな眼を培ってください。【具体的な仕事内容】< ○搬入された廃棄物の内容確認、選別
＜入社後の流れ＞
＜勤務時間はシフト制＞
＜奨励金制度あり＞
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| 求める人材 | ■高卒以上
■決められたことを守れる誠実な方 ■環境保全に関心の高い方 ■学ぶことに意欲的な方 |
| 資格 | ・車両系建設機械運転技能
・ショベルローダー運転技能（あれば尚よし） ・フォークリフト運転技能（あれば尚よし） |
給与 | ■基本給 18万円〜24万円
※経験・能力などを考慮し、当社規定により決定します。 皆勤手当 2万円 無事故手当 2万円 重機手当 2万円 家族手当 最高9千円 通勤手当 上限2万円（※公共交通機関利用の場合は、上限超過分の半額まで支給） ※管理職に昇格すれば、役職手当が最大70万円支給されます。
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| 昇給・賞与 | ■昇給／年1回
■賞与／年2回＋決算賞与1回 |
| 勤務時間 | 【早番】 8:00〜17:00
【遅番】14:00〜23:00 ※いずれも休憩60分（実働8.0時間） |
勤務シフト | 交代制 | 休日 | 土・日・祝（週休2日制）
※繁忙期は休日出勤希望も可能（別途手当支給） ★年間休日119日以上★ ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■夏季休暇（8/15・16） ■年始休暇（1/1〜4） |
| 福利厚生 | ■各種社会保険完備
■退職金制度（勤続３年以上） ■育児・介護休業制度 ■優秀社員表彰制度 ■有給休暇支援金制度（最高10万円） ■社員持株制度（掛金の会社支援あり） ■親睦会（山和会） ■マイカー通勤可 ■工場内禁煙（屋外に喫煙場所あり） ■ランドリー室利用可 ＜働き方改革推進中＞
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| 有給休暇 支援金制度 |
当社では、優秀社員にエントリーされた社員に対し、有給休暇を利用して帰省または家族旅行を行う時に一定の支援金を支給しています。
支援金は、社員の職種と無事故歴により最高10万円まで支給されます。 優秀社員にはパートスタッフもエントリー実績があり、入社歴や役職、雇用形態に関わらず全員にチャンスがあります。 ユニークな制度で社員のリフレッシュを応援しています！ |
| 研修制度 |
＜実践的な研修制度で業界未経験でも安心！＞ ■業務研修 廃棄物の一連の処理工程を具体的に研修します。
■安全運転研修 車両を使用する全従業員を対象に外部講師による安全運転研修を行っています。 |
| その他 | 屋内禁煙（屋外に指定喫煙所あり） |
| 勤務地 | 【株式会社カンポ】
滋賀事業所／滋賀県蒲生郡日野町大字奥之池字渡り山553番1 日野第二工業団地内 |
■アクセス
 最新技術を用いて 施設は環境にも配慮されています。 |
 本社社屋 |
 ドリンクバーも設置 |
